反映前提で意見を聴く [人材育成内製化支援]
8.8 研修資料に受講者の意見を反映させる
『人材育成内製化マニュアル』
研修実施の際には、必ずアンケートを書いてもらって、次回の内容に反映させましょう。
ご自身の自己啓発と社内研修、社員教育、人材育成、能力開発等にご利用ください
見やすいWebバージョンをご用意しています。 こちらからどうぞ ⇒ 会社と社員のいかし方
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8.8 研修資料に受講者の意見を反映させる
『人材育成内製化マニュアル』
研修実施の際には、必ずアンケートを書いてもらって、次回の内容に反映させましょう。
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